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Les diversités en emploi : perspectives et enjeux au Québec et au Canada

Title
Les diversités en emploi : perspectives et enjeux au Québec et au Canada / sous la co-direction de Aline Lechaume, Charles Fleury et Claudia Prévost.
Publication
[Québec] : Presses de l'Université Laval, [2022]

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TextUse in library HD4903.5.C2 D58 2022Off-site

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Additional Authors
  • Lechaume, Aline
  • Fleury, Charles
  • Prévost, Claudia, 1982-
Description
ix, 471 pages : illustrations (some color); 23 cm.
Summary
"Malgré la mise en œuvre de diverses politiques et stratégies d'égalité et d'équité en emploi au Québec et au Canada, la situation sur le marché du travail des personnes issues des diversités y demeure moins favorable que celle de l'ensemble de la population. Si de nombreuses études ont traité du phénomène au cours des dernières décennies, les connaissances demeurent partielles sur plusieurs aspects, faute d'études statistiques d'envergure. En vue de combler certaines lacunes, cet ouvrage donne la parole aux chercheuses et aux chercheurs qui exploitent les statistiques sociales afin de documenter l'évolution de la situation en emploi des personnes issues des diversités au Québec et au Canada. Réunissant quinze contributions, il s'articule autour de six grandes thématiques : jeunes et générations, discrimination et inclusion, formation et emploi, entrepreneuriat, Autochtones, COVID-19 et regards d'ailleurs. À ces thématiques s'ajoute celle du genre, traitée de manière transversale et intersectionnelle."--
Series Statement
Collection Trajectoires professionnelles et marché du travail contemporain
Uniform Title
Trajectoires professionnelles et marché du travail contemporain
Subject
  • Discrimination in employment > Canada
  • Diversity in the workplace > Canada
  • Racism in the workplace > Canada
  • Discrimination in employment > Québec (Province)
  • Diversity in the workplace > Québec (Province)
  • Racism in the workplace > Québec (Province)
Note
  • "CRIEVAT"--Cover.
Bibliography (note)
  • Includes bibliographical references.
ISBN
  • 9782763756677
  • 2763756670
OCLC
  • 1335035278
  • on1335035278
Owning Institutions
Princeton University Library